為進一步加大就業優先政策實施力度，擴大就業規模，扎實做好“六穩”“六保”工作，6月17日，開平市人社局于東匯城廣場舉辦2022年開平市“穩就業 保民生”招聘會，積極搭建用人單位和求職者雙向選擇平臺，促進勞動者就業，保障企業用工。

為做好疫情防控工作，本次招聘會采用小型招聘會形式舉辦，同時注意控制同時進場人數。本次有24家優質企業參加，提供崗位667個，累計吸引超500人到現場咨詢、求職，其中達成意向人數近百人，多家企業均表示成功招用到員工。

市民張女士表示今天不虛此行，她想從事銷售方面的工作，在現場看到幾家單位挺感興趣的，也已經現場和企業進行深入交談了解。李同學是一名應屆高校畢業生，來到招聘會現場求職的他比較迷茫，工作人員為其介紹了高校畢業生就業創業政策，并告知除本場招聘會外，我市還通過多個平臺開展了線上的高校畢業生專場招聘會，人社局官網、開平發布、五邑人社公眾號等官方平臺長期動態更新崗位招聘信息，并針對高校畢業生等重點群體開展就業訓練營，從求職技巧、創業指導、職業生涯規劃、個人綜合能力、職業技能培訓等方面提供多元化就業創業服務。今年6月底還將舉辦“開”通直播 “職”面未來——開平市2022年高校畢業生專場招聘會，李同學表示很感興趣，對能找到心儀的工作充滿信心。

不少企業收獲頗豐，“我們公司剛開業，業務擴大因此用工需求較高，這次招聘會是我們很重要的一個招聘渠道，從現場氛圍來看，預計可以達到很不錯的招聘和宣傳成效。”廣東億鵬達玻璃有限公司林小姐如是說。開平依利安達電子有限公司進場不到10分鐘就成功招到一名合適的網商運營技術人員。

此外，招聘會還設有技能培訓登記攤位、政策宣傳和咨詢攤位，為廣大求職者提供就業培訓渠道、就業創業工作宣傳及就業創業政策咨詢等服務，致力于走好就業服務“最后一公里”。

就業事關經濟發展和民生改善大局。今年以來，我市深入貫徹落實習近平總書記關于就業工作的重要指示精神，堅持以就業優先為工作導向，提升服務水平，擴大就業容量。截止五月，共開展線上線下招聘活動14場，共有945家次企業提供18044個崗位，吸引13412人次參加，達成意向人數約為1692人。出臺并貫徹落實“開平市促進就業九條”和《開平市保障企業用工若干措施》，為564家次企業提供上門推廣政策服務，協助企業解決招工問題成效明顯。舉辦就業創業政策宣傳活動14場，實地走訪企業98家次，享受政策點對點推送服務企業超564家次。

下一步，開平市人社局將繼續強化服務意識，堅持千方百計穩就業、惠企利業保民生的工作思路，完善就業創業服務機制，加快各項幫扶政策落地，通過市區+鄉鎮、省外+省內、線上+線下等多種形式促進就業供需對接，更好地發揮橋梁紐帶作用，確保勞動者就業有出路、生活有保障，助力企業發展，確保就業局勢和社會大局持續穩定。